2023.10.04
「デジタルEXPO福岡」に出展しました！
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ミライ人事株式会社は、2023年10月3日(火)に福岡国際会議場で開催された九州北部税理士会主催「デジタルEXPO福岡」に出展いたしました。
ご多忙の中 当ブースでのミニレクチャーにお耳を傾けていただき、誠にありがとうございました。
出展されている他企業様からのお問い合わせや、他の税理士会様からの出展依頼もいただき、思わぬ反響の大きさにびっくりしております。
今回出展しました「人件費コンサルDX」について何かご不明な点やご質問等がございましたら、 いつでもお気軽にお問い合わせください。
展示会の様子
周りのブースはブルーの装飾が多い中、小さな当ブースは何とか目立とうとあえてブラックを基調の色としました。
これが大成功！
「ここだけ何か違うと思って…」と足を止めていただきました。
通路に大きくはみ出すこともあるほど15分のミニレクチャーは大好評でした！（通行を妨げてしまい申し訳ありませんでした）
なんと100名以上の方に「人件費コンサルDX」の概要をお届けすることができました。
「人件費」という総枠を税理士先生に見てもらいながら、「最適な人件費」つまり財務と生産性のバランスを把握していきます。結果的に人件費削減になるとしてもそれが目的ではなく、人件費の質を上げていくことで顧問先の経営を安定させることが目的です。
人手不足と賃上げが続く中、ヒトとカネは一緒に考えていかなければならない時代になりました。
各種レポートも手にとってご覧いただきました。一つ一つじっくり見入られる方もいらして関心度の高さが伺えました。
顧問先の生産性を上げるための施策に関するレポートは、実はこれで全部ではではありません。「モチベーションサーベイ」「持ち味診断」「ハラスメント窓口」「カイゼン」の他に、「マグネット採用」「考課」「仲間推薦」「メンタルサーベイ」などがあり、企業に合った施策を必要な時期にご提供します。
制度や仕組みを作って納品して終わりではありません。人事部をもたない中小企業が運用できるよう 伴走支援していくのが「人件費コンサルDX」です。
生産性を上げる最初の一歩は、採用を成功させることです。
自社に合う人からの応募数を上げることからスタートします。面接時のミスマッチを防ぎ、職場に定着していく支援をします。
離職コスト（求人広告料・教育時間と給与・知識・社内のモチベーション・悪い口コミ…etc.）が一番ムダです！
顧問先を悩ませる人件費に特化した新しいサービス、ぜひ説明会に足をお運びください！
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